中新网宁夏新闻7月28日电　（谢宇）“选择基层，就是选择了一条与乡亲们同呼吸、共命运、齐奋斗的路。作为新时代青年，我们既要仰望星空，更要脚踏实地，在乡村振兴的实践中锤炼本领，在服务群众的过程中砥砺初心。”近日，在宁夏同心县召开的2025年新录用公务员（选调生）座谈会上，王团镇新录用选调生马入海道出了在场47名新入职青年干部的共同心声。

　　为引导新录用公务员（选调生）系好职业生涯“第一粒扣子”，走稳履职第一步，同心县精心组织了此次座谈会。新入职人员首先集体参观了同心县廉政警示教育中心，接受深刻的廉政思想洗礼。座谈会上，传达学习了《新录用公务员试用期管理办法（试行）》及《宁夏回族自治区选调生工作办法》等规章制度。37名新录用公务员和10名选调生依次进行了自我介绍，3名代表结合参观学习体会和入职感悟作了表态发言。

　　同心县委组织部主要负责同志对新录用人员提出殷切期望：要筑牢理想信念根基，深刻认识肩负的责任使命；要练就担当作为硬本领，尽快熟悉基层、融入群众；要严守纪律规矩底线，时刻自重自省，扣紧扣正廉洁从政的“第一粒扣子”。同时，围绕如何快速转变角色、有效开展群众工作等传授了方法经验，为新录用人员走稳履职第一步打牢思想基础。

　　廉政警示教育中心的参观给新录用人员带来强烈震撼。同心县自然资源局新录用公务员李忠深有感触：“我曾经有从事留置看护工作的经历，今日以新公务员身份参观警示教育中心，感受尤为深刻。这些发生在身边的典型案例犹如警钟长鸣，时刻警示我们红线不可碰、底线不能破。必须从入职伊始就绷紧廉洁自律这根弦。”

　　近年来，同心县高度重视年轻干部源头培养，紧抓新录用公务员成长黄金期。自2023年起，已累计选派60名新录用公务员参加中青年干部培训班等主体班次；依托“同心大讲堂”平台开展精准化业务培训75场次；选派50名干部到乡镇、信访、应急、生态环境等基层一线和吃劲岗位墩苗历练。通过每年开展优秀年轻干部专项调研，已将43名政治过硬、实绩突出的干部纳入全县优秀后备干部库重点培养。（完）